Københavns Kommune har udarbejdet et fælles værdigrundlag for arbejdet i kommunen, som består af fire grundværdier:

-          Respekt

-          Ligeværdighed

-          Dialog

-          Tillid

Det betyder, at samarbejdet mellem forældre, børn og personale skal bygge på gensidig tillid, ligeværdighed og respekt for den enkelte og den enkeltes baggrund. Dialog mellem forældre og personale om børnene er nødvendig for at skabe større helhed i børnenes verden.

Vi ønsker at give børnene et godt Røde Rose liv som de kan tage med sig i deres videre liv.